Decreto Nº16/18

Decreto Nº 16/18

Adolfo Gonzales Chaves, 03/01/2018

Visto

Las funciones propias de los trabajadores municipales de planta permanente que realicen tareas de riego en el sector urbano de nuestra ciudad y en la localidad de De La Garma, fuera del horario habitual para una mejor prestación de servicios; y

Considerando

Las atribuciones emanadas del Artículo 33, inciso 6 del Convenio Colectivo de Trabajo, Ordenanza 3269/2017 en el marco de la Ley 14.656;

Por ello;

El INTENDENTE MUNICIPAL, en uso de las facultades que le son propias;

D E C R E T A:

ARTICULO 1º.- Establécese una bonificación remunerativa y no bonificable de PESOS SEIS MIL ($ 6.000) mensuales, de Enero a Marzo de 2018, por prestación de tareas fuera del horario habitual, a cada uno de los trabajadores municipales que realicen tareas de riego en el sector urbano de nuestra ciudad y en la localidad de De La Garma.- Dicha bonificación se hará efectiva previa certificación de cumplimiento de las mismas por parte de la Subsecretaria de Obras Públicas y del Delegado Municipal de De La Garma.-

 

ARTICULO 2º.- El gasto que demande será imputado a las siguientes cuentas del Presupuesto de Gastos vigente:

 

Jurisdicción 1110111000 Subsecretaría de Obras Públicas

Programa 24.01.00 Administración Servicios Públicos

Fuente de Financiamiento: 110 Tesoro Municipal

1.0.0.0. Gastos en personal

1.1.0.0. Personal Permanente

1.1.7.0. Complementos

 

Jurisdicción 1110101000 Unidad Intendente

Programa 16.02.00 Servicios Urbanos De La Garma

Fuente de Financiamiento: 110 Tesoro Municipal

1.0.0.0. Gastos en personal

1.1.0.0. Personal Permanente

1.1.7.0. Complementos

 

ARTICULO 3º.- Tomen razón Contaduría, Oficina de Personal, Oficina de Liquidaciones, Subsecretaria de Obras Públicas y Delegado Municipal de De La Garma; cúmplase, comuníquese, publíquese, regístrese y archívese.-