Boletines/Puan
Decreto Nº 635/17
Puan, 22/03/2017
Visto
el acuerdo salarial celebrado el día 21 de marzo del corriente año con los Sindicatos Municipales, la nota de la Coordinadora de Recursos Humanos y la Ordenanza Complementaria del Presupuesto de Gastos vigente, y
Considerando
Que se comprometen a incrementar los salarios a los empleados municipales en un 5% por mes, a partir del mes de febrero hasta mayo de 2017.
Que los artículos 11º,12º,13,14º,15º,16º,17º y 18º de la mencionada Ordenanza se dejan sin efecto dado que los valores establecidos en los mismos por cada régimen horario de la última categoría surgen de la tabla fijada en el artículo 7º.
Que por todo ello, corresponde modificar la Ordenanza Complementaria del Presupuesto de Gastos de 2017, retroactivo a partir del 1º de febrero de 2017, se dicta el presente ad-referendum del H. Concejo Deliberante.
POR ELLO y en uso de sus atribuciones
EL INTENDENTE MUNICIPAL DEL PARTIDO
D E C R E T A:
ARTÍCULO 1º.- Modifícase el ARTÍCULO 7º de la ORDENANZA COMPLEMENTARIA del Presupuesto de Gastos 2017, quedando redactado de la siguiente manera:
“ARTÍCULO 7°.- Increméntanse en un 5% los sueldos básicos de los distintos regímenes horarios, a partir del 1º de FEBRERO de 2017, de acuerdo a la siguiente escala:
NIVEL |
COEF. |
12 |
20 |
25 |
30 |
35 |
40 |
42 |
48 |
1 |
2.14 |
3594.76 |
5991.27 |
7489.08 |
8986.90 |
10484.72 |
11982.53 |
12581.66 |
14379.04 |
2 |
2.08 |
3493.97 |
5823.29 |
7279.11 |
8734.93 |
10190.75 |
11646.57 |
12228.90 |
13975.89 |
3 |
2.02 |
3393.18 |
5655.31 |
7069.13 |
8482.96 |
9896.79 |
11310.61 |
11876.15 |
13572.74 |
4 |
1.96 |
3292.40 |
5487.33 |
6859.16 |
8230.99 |
9602.82 |
10974.66 |
11523.39 |
13169.59 |
5 |
1.90 |
3191.61 |
5319.35 |
6649.19 |
7979.02 |
9308.86 |
10638.70 |
11170.63 |
12766.44 |
6 |
1.84 |
3090.82 |
5151.37 |
6439.21 |
7727.05 |
9014.90 |
10302.74 |
10817.88 |
12363.29 |
7 |
1.78 |
2990.03 |
4983.39 |
6229.24 |
7475.08 |
8720.93 |
9966.78 |
10465.12 |
11960.14 |
8 |
1.72 |
2889.25 |
4815.41 |
6019.26 |
7223.12 |
8426.97 |
9630.82 |
10112.36 |
11556.98 |
9 |
1.66 |
2788.46 |
4647.43 |
5809.29 |
6971.15 |
8133.00 |
9294.86 |
9759.60 |
11153.83 |
10 |
1.30 |
2183.73 |
3639.55 |
4549.44 |
5459.33 |
6369.22 |
7279.11 |
7643.06 |
8734.93 |
11 |
1.24 |
2082.94 |
3471.57 |
4339.47 |
5207.36 |
6075.26 |
6943.15 |
7290.31 |
8331.78 |
12 |
1.18 |
1982.16 |
3303.60 |
4129.49 |
4955.39 |
5781.29 |
6607.19 |
6937.55 |
7928.63 |
13 |
1.12 |
1881.37 |
3135.62 |
3919.52 |
4703.42 |
5487.33 |
6271.23 |
6584.79 |
7525.48 |
14 |
1.06 |
1780.58 |
2967.64 |
3709.55 |
4451.45 |
5193.36 |
5935.27 |
6232.04 |
7122.33 |
15 |
1.00 |
1679.79 |
2799.66 |
3499.57 |
4199.49 |
4899.40 |
5599.31 |
5879.28 |
6719.18 |
Increméntanse en un 5% los sueldos básicos de los distintos regímenes horarios, a partir del 1º de MARZO de 2017, de acuerdo a la siguiente escala:
NIVEL |
COEF. |
12 |
20 |
25 |
30 |
35 |
40 |
42 |
48 |
1 |
2.14 |
3774.67 |
6291.11 |
7863.89 |
9436.67 |
11009.44 |
12582.22 |
13211.33 |
15098.67 |
2 |
2.08 |
3668.83 |
6114.72 |
7643.41 |
9172.09 |
10700.77 |
12229.45 |
12840.92 |
14675.34 |
3 |
2.02 |
3563.00 |
5938.34 |
7422.92 |
8907.51 |
10392.09 |
11876.68 |
12470.51 |
14252.01 |
4 |
1.96 |
3457.17 |
5761.95 |
7202.44 |
8642.93 |
10083.42 |
11523.90 |
12100.10 |
13828.68 |
5 |
1.90 |
3351.34 |
5585.57 |
6981.96 |
8378.35 |
9774.74 |
11171.13 |
11729.69 |
13405.36 |
6 |
1.84 |
3245.51 |
5409.18 |
6761.47 |
8113.77 |
9466.06 |
10818.36 |
11359.28 |
12982.03 |
7 |
1.78 |
3139.68 |
5232.79 |
6540.99 |
7849.19 |
9157.39 |
10465.59 |
10988.87 |
12558.70 |
8 |
1.72 |
3033.84 |
5056.41 |
6320.51 |
7584.61 |
8848.71 |
10112.81 |
10618.45 |
12135.38 |
9 |
1.66 |
2928.01 |
4880.02 |
6100.03 |
7320.03 |
8540.04 |
9760.04 |
10248.04 |
11712.05 |
10 |
1.30 |
2293.02 |
3821.70 |
4777.13 |
5732.55 |
6687.98 |
7643.41 |
8025.58 |
9172.09 |
11 |
1.24 |
2187.19 |
3645.32 |
4556.65 |
5467.97 |
6379.30 |
7290.63 |
7655.16 |
8748.76 |
12 |
1.18 |
2081.36 |
3468.93 |
4336.16 |
5203.40 |
6070.63 |
6937.86 |
7284.75 |
8325.43 |
13 |
1.12 |
1975.53 |
3292.54 |
4115.68 |
4938.82 |
5761.95 |
6585.09 |
6914.34 |
7902.11 |
14 |
1.06 |
1869.69 |
3116.16 |
3895.20 |
4674.24 |
5453.28 |
6232.32 |
6543.93 |
7478.78 |
15 |
1.00 |
1763.86 |
2939.77 |
3674.71 |
4409.66 |
5144.60 |
5879.54 |
6173.52 |
7055.45 |
Increméntanse en un 5% los sueldos básicos de los distintos regímenes horarios, a partir del 1º de ABRIL de 2017, de acuerdo a la siguiente escala:
NIVEL |
COEF. |
12 |
20 |
25 |
30 |
35 |
40 |
42 |
48 |
1 |
2.14 |
3963.38 |
6605.63 |
8257.04 |
9908.44 |
11559.85 |
13211.26 |
13871.82 |
15853.51 |
2 |
2.08 |
3852.26 |
6420.43 |
8025.53 |
9630.64 |
11235.74 |
12840.85 |
13482.89 |
15409.02 |
3 |
2.02 |
3741.13 |
6235.22 |
7794.03 |
9352.83 |
10911.64 |
12470.44 |
13093.96 |
14964.53 |
4 |
1.96 |
3630.01 |
6050.02 |
7562.52 |
9075.02 |
10587.53 |
12100.03 |
12705.03 |
14520.04 |
5 |
1.90 |
3518.89 |
5864.81 |
7331.01 |
8797.22 |
10263.42 |
11729.62 |
12316.10 |
14075.55 |
6 |
1.84 |
3407.76 |
5679.61 |
7099.51 |
8519.41 |
9939.31 |
11359.21 |
11927.17 |
13631.06 |
7 |
1.78 |
3296.64 |
5494.40 |
6868.00 |
8241.60 |
9615.20 |
10988.80 |
11538.24 |
13186.57 |
8 |
1.72 |
3185.52 |
5309.20 |
6636.50 |
7963.80 |
9291.10 |
10618.40 |
11149.32 |
12742.07 |
9 |
1.66 |
3074.40 |
5123.99 |
6404.99 |
7685.99 |
8966.99 |
10247.99 |
10760.39 |
12297.58 |
10 |
1.30 |
2407.66 |
4012.77 |
5015.96 |
6019.15 |
7022.34 |
8025.53 |
8426.81 |
9630.64 |
11 |
1.24 |
2296.54 |
3827.56 |
4784.45 |
5741.34 |
6698.23 |
7655.12 |
8037.88 |
9186.15 |
12 |
1.18 |
2185.41 |
3642.36 |
4552.95 |
5463.53 |
6374.12 |
7284.71 |
7648.95 |
8741.66 |
13 |
1.12 |
2074.29 |
3457.15 |
4321.44 |
5185.73 |
6050.02 |
6914.30 |
7260.02 |
8297.16 |
14 |
1.06 |
1963.17 |
3271.95 |
4089.93 |
4907.92 |
5725.91 |
6543.89 |
6871.09 |
7852.67 |
15 |
1.00 |
1852.05 |
3086.74 |
3858.43 |
4630.11 |
5401.80 |
6173.49 |
6482.16 |
7408.18 |
Increméntanse en un 5% los sueldos básicos de los distintos regímenes horarios, a partir del 1º de MAYO de 2017, de acuerdo a la siguiente escala:
NIVEL |
COEF |
12 |
20 |
25 |
30 |
35 |
40 |
42 |
48 |
1 |
2.14 |
4161.63 |
6936.05 |
8670.06 |
10404.07 |
12138.08 |
13872.09 |
14565.70 |
16646.51 |
2 |
2.08 |
4044.95 |
6741.58 |
8426.97 |
10112.37 |
11797.76 |
13483.15 |
14157.31 |
16179.79 |
3 |
2.02 |
3928.27 |
6547.11 |
8183.89 |
9820.66 |
11457.44 |
13094.22 |
13748.93 |
15713.06 |
4 |
1.96 |
3811.58 |
6352.64 |
7940.80 |
9528.96 |
11117.12 |
12705.28 |
13340.54 |
15246.34 |
5 |
1.90 |
3694.90 |
6158.17 |
7697.71 |
9237.26 |
10776.80 |
12316.34 |
12932.16 |
14779.61 |
6 |
1.84 |
3578.22 |
5963.70 |
7454.63 |
8945.55 |
10436.48 |
11927.41 |
12523.78 |
14312.89 |
7 |
1.78 |
3461.54 |
5769.23 |
7211.54 |
8653.85 |
10096.16 |
11538.47 |
12115.39 |
13846.16 |
8 |
1.72 |
3344.86 |
5574.77 |
6968.46 |
8362.15 |
9755.84 |
11149.53 |
11707.01 |
13379.44 |
9 |
1.66 |
3228.18 |
5380.30 |
6725.37 |
8070.45 |
9415.52 |
10760.59 |
11298.62 |
12912.71 |
10 |
1.30 |
2528.09 |
4213.49 |
5266.86 |
6320.23 |
7373.60 |
8426.97 |
8848.32 |
10112.37 |
11 |
1.24 |
2411.41 |
4019.02 |
5023.77 |
6028.53 |
7033.28 |
8038.03 |
8439.94 |
9645.64 |
12 |
1.18 |
2294.73 |
3824.55 |
4780.69 |
5736.82 |
6692.96 |
7649.10 |
8031.55 |
9178.92 |
13 |
1.12 |
2178.05 |
3630.08 |
4537.60 |
5445.12 |
6352.64 |
7260.16 |
7623.17 |
8712.19 |
14 |
1.06 |
2061.37 |
3435.61 |
4294.51 |
5153.42 |
6012.32 |
6871.22 |
7214.78 |
8245.47 |
15 |
1.00 |
1944.69 |
3241.14 |
4051.43 |
4861.71 |
5672.00 |
6482.29 |
6806.40 |
7778.74 |
ARTÍCULO 2º.- Modifícase el ARTÍCULO 10º de la ORDENANZA COMPLEMENTARIA del Presupuesto de Gastos 2017, quedando redactado de la siguiente manera, fijando los incrementos graduales por los meses de FEBRERO, MARZO, ABRIL y MAYO de 2017:
“ARTICULO 10°.- Fíjese para el personal comprendido en Retribuciones Globales, las remuneraciones básicas por Jornal y/o Mensual. El jornal se fija a partir del mes de FEBRERO de 2017 en un valor de $ 244,97 para el régimen horario de 35 horas semanales y la liquidación del personal mensualizado que se liquidará según el sueldo mínimo de la escala y régimen horario que le corresponda, de acuerdo al artículo 7º, según detalle en ANEXO III de la presente.
“El jornal se fija a partir del mes de MARZO de 2017 en un valor de $ 257,23 para el régimen horario de 35 horas semanales y la liquidación del personal mensualizado que se liquidará según el sueldo mínimo de la escala y régimen horario que le corresponda, de acuerdo al artículo 7º, según detalle en ANEXO III de la presente.
“El jornal se fija a partir del mes de ABRIL de 2017 en un valor de $ 270,09 para el régimen horario de 35 horas semanales y la liquidación del personal mensualizado que se liquidará según el sueldo mínimo de la escala y régimen horario que le corresponda, de acuerdo al artículo 7º, según detalle en ANEXO III de la presente.
“El jornal se fija a partir del mes de MAYO de 2017 en un valor de $ 283,70 para el régimen horario de 35 horas semanales y la liquidación del personal mensualizado que se liquidará según el sueldo mínimo de la escala y régimen horario que le corresponda, de acuerdo al artículo 7º, según detalle en ANEXO III de la presente.
Artículo 3º.- El presente decreto se dicta ad-referéndum del Honorable Concejo Deliberante.
Artículo 4º.- Dese al Registro Oficial; pase a Contaduría y Personal a sus efectos; cúmplase y archívese.-