Ordenanza Nº3726/2026

Ordenanza Nº 3726/2026

Las Flores, 15/07/2026

ORDENANZA

ORDENANZA 3726/2026

Visto:

La necesidad de establecer medidas de prevención y protección de la salud para el personal municipal que desempeña funciones en sectores operativos con exposición a riesgos biológicos, ambientales y ocupacionales; las disposiciones de la Ley Nacional N°19.587 de Higiene y Seguridad en el Trabajo, la Ley Nacional N°24.557 sobre Riesgos del Trabajo, la Ley Nacional N°27.491 de Control de Enfermedades Prevenibles por Vacunación, y demás normativa aplicable y;

Considerando:

Que el Municipio de Las Flores debe garantizar condiciones adecuadas de seguridad y salud para todos sus trabajadores, promoviendo medidas preventivas que reduzcan la ocurrencia de enfermedades relacionadas con la actividad laboral;

Que las tareas desarrolladas en la Planta de Residuos, Obras Públicas, Recolección de Residuos, Espacios Verdes, Corralón Municipal y Secretaría de Salud, implican la exposición a agentes biológicos, materiales contaminados, residuos urbanos, elementos cortopunzantes, suelo, polvo y otros factores de riesgo que pueden afectar la salud de los trabajadores;

Que la vacunación constituye una de las herramientas más eficaces para la prevención de enfermedades transmisibles y la reducción de riesgos laborales;

Que resulta necesario establecer requisitos sanitarios mínimos para el ingreso y desempeño de funciones en determinados sectores municipales, asegurando la protección de los trabajadores y de la comunidad;

Que corresponde implementar mecanismos que permitan acreditar la vacunación requerida o, en su defecto, manifestar la conformidad para recibir las dosis necesarias mediante la suscripción del correspondiente consentimiento informado

Por ello

EL CONCEJO DELIBERANTE DE LAS FLORES APRUEBA Y SANCIONA LA SIGUIENTE

ORDENANZA

Art. 1°: Establézcase la obligatoriedad de acreditar el cumplimiento del esquema de vacunación previsto en la presente Ordenanza para todo agente municipal que ingrese o sea asignado a los sectores operativos definidos en el Artículo 2°.

Art. 2°: La presente Ordenanza será de aplicación obligatoria para todo personal municipal que ingrese a prestar servicios en cualquiera de los siguientes sectores:

1. Planta de Residuos.
2. Obras Públicas.
3. Recolección de Residuos.
4. Espacios Verdes.
5. Corralón Municipal.
6. Secretaría de salud

Art. 3°: Las vacunas exigidas para el desempeño de funciones en los sectores alcanzados serán las siguientes:

Vacuna Sectores alcanzados

Doble adulto: Planta de Residuos, Obras Públicas, Recolección de Residuos, Espacios Verdes, Corralón Municipal, Secretaría de Salud.

Hepatitis B: Planta de Residuos y Recolección de Residuos, Secretaría de Salud (Enfermeras)

Hepatitis A: Planta de residuos, recolección de residuos

Fiebre Hemorrágica Argentina: Planta de Residuos, Recolección de Residuos y Obras Públicas

Art. 4°: Todo agente municipal alcanzado por la presente deberá acreditar su estado de vacunación mediante certificado, carnet de vacunación o constancia emitida por autoridad sanitaria competente.

Art. 5°: En caso de no contar con alguna de las vacunas exigidas para el sector donde desempeñará sus funciones, el agente deberá suscribir un consentimiento informado autorizando la aplicación de las dosis correspondientes, comprometiéndose a completar el esquema de vacunación establecido por la autoridad sanitaria.

Art. 6°: El acceso gratuito a las vacunas contempladas en la presente Ordenanza se instrumentará a través de los vacunatorios y efectores de salud habilitados por la autoridad sanitaria provincial, con la correspondiente coordinación y articulación del Municipio con las autoridades provinciales y/o nacionales competentes.

Art. 7°: El agente que no acredite la vacunación requerida ni suscriba el consentimiento para recibir las dosis correspondientes no podrá ser asignado ni permanecer desempeñando tareas en los sectores comprendidos por la presente Ordenanza hasta tanto regularice su situación sanitaria.

Art. 8°: Quedarán exceptuados de la obligación de vacunación aquellos agentes que acrediten contraindicación médica específica mediante certificado emitido por profesional médico habilitado. En tales casos, la autoridad competente determinará las medidas preventivas y de protección adicionales que correspondan.

Art. 9°: La Autoridad de Aplicación será el Departamento Ejecutivo Municipal a través de las áreas de Salud, Recursos Humanos y Seguridad e Higiene, o las dependencias que en el futuro las reemplacen.

Art. 10°: La Autoridad de Aplicación deberá:

1. Llevar un registro actualizado del estado de vacunación del personal alcanzado.
2. Garantizar la confidencialidad de los datos personales y sanitarios.
3. Promover campañas de concientización sobre la importancia de la vacunación laboral.
4. Verificar el cumplimiento de la presente Ordenanza previo al ingreso del personal a los sectores alcanzados.

Art. 11°:  El Departamento Ejecutivo reglamentará la presente Ordenanza dentro de los sesenta (60) días corridos contados desde su promulgación.

Art. 12°: Comuníquese al DE y dese al Registro Oficial del HCD.

DADO EN LA SALA DE SESIONES DEL HCD DE LAS FLORES A LOS QUINCE DÍAS DEL MES DE JULIO DEL AÑO DOS MIL VEINTISEIS.

 

 

 

 

 

 

 

 

/// Corresponde Ordenanza Nº 3726/2026.-

VETADA POR DECRETO Nº1484 (DECTO-2026-1484-E-LASFLORES-INT) DEL DEPARTAMENTO EJECUTIVO DE FECHA 12 DE AGOSTO DE 2026.-

 

           

 

 

 

  

              MARTIN BOGGINI                                                    Prof.  FABIAN BLANSTEIN

                  Secretario de                                                          Intendente Municipal

Relaciones Institucionales y Gobierno 

                                                       

PUBLICADA:  8 DE OCTUBRE DE 2026