Ordenanza Nº5734

Ordenanza Nº 5734

Bragado, 09/05/2025

VISTO: Que, en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo Nº 57, convalidado por la Ordenanza Nº 5252/19 promulgada por el Decreto Nº 1632/19, se celebró el acuerdo de paritarias correspondiente al ejercicio 2024 a los fines de determinar los incrementos salariales para los empleados y funcionarios municipales; y, CONSIDERANDO: Que, tal como prevé el artículo primero de la Ley Orgánica de las Municipalidades - Decreto-Ley N° 6769/58, el Departamento Ejecutivo de los Partidos de la Provincia de Buenos Aires es desempeñado por un ciudadano con el título de intendente; Que, el 10 de diciembre de 2023 el Sr. Sergio Juan Barenghi tomó legalmente posesión del cargo de Intendente de este municipio; Que, el art. 107 de la norma citada ut supra establece que la administración general corresponde exclusivamente al Departamento Ejecutivo; Que, el art. 3 del Convenio Colectivo de Trabajo Nº 57, convalidado por la Ordenanza Nº 5252/19, promulgada por el Decreto Nº 1632/19 establece que …“las cláusulas y condiciones del presente convenio, regirán por el plazo de un (1) año, a partir de su registración y publicación”; y, el art. 4 que “la comisión negociadora deberá reunirse dentro de los sesenta días corridos anteriores al vencimiento del presente convenio, a pedido de cualquiera de las partes para acordar su renovación”… ; Que, el art. 7 de la misma norma dispone que “para todo cuanto no estuviere previsto por la presente Convención Colectiva de Trabajo, supletoriamente serán de aplicación las disposiciones de la Ley Nº 14.656, sus modificatorias o las que en un futuro la reemplacen”; Que, el 15 de abril del corriente año se reabrió la negociación y se logró un incremento del QUINCE (15%) en los sueldos básicos de cada escala salarial a partir del 1º de abril de 2025, POR TODO ELLO, EL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE, ACUERDA Y SANCIONA CON FUERZA DE: ORDENANZA Nª5734/25

ORDENANZA

ARTICULO 1º.- MODIFICAR el art. 29 de la Ordenanza Complementaria del Presupuesto 2025 a partir del 1º de abril; quedando redactado de la siguiente manera, a saber: ARTÍCULO 29: ESTABLECER como escalafón municipal y básico de cada categoría los datos que se detallan a continuación:

Categorías	Básicos
ET IV	$         217.925
ET III	$         227.011
ET II	$         236.098
ET I	$         245.366
D IV T	$         252.999
D III T	$         262.086
D II T	$         277.351
D I T	$         295.706
CD T	$         323.148
C T	$         372.035
B T	$         402.566
A T	$         433.097
EA IV	$         213.200
EA IV - 40HS	$         284.267
EA III	$         222.468
EA III - 40HS	$         296.624
EA II	$         231.555
EA II - 40HS	$         308.739
EA I	$         240.823
EA I - 40HS	$         321.097
D IV A	$         252.999
D IV(A)-40 HS	$         337.332
D III A	$         262.086
D II A	$         277.351
D II(A)-40 HS	$         369.802
D I A	$         295.706
D I A (40HS)	$         394.275
CD A	$         323.148
C A	$         372.035
B A	$         402.566
A A	$         433.097
A(A) - 40HS	$         577.463
EO IV	$         208.656
EO III	$         217.925
EO II	$         227.011
EO I	$         236.098
D IV O	$         245.366
D III O	$         252.999
D II O	$         262.086
D II(O)-40HS	$         349.448
D I O	$         277.351
CD O	$         295.706
C O	$         323.148
B O	$         372.035
A O	$         402.566
ES IV	$         204.113
ES IV - 40HS	$         272.150
ES III	$         213.200
ES III - 40HS	$         284.266
ES II	$         222.468
ES II - 40HS	$         296.624
ES I	$         231.555
ES I - 40HS	$         308.739
D IV S	$         236.098
D IV(S)-40HS	$         314.797
D III S	$         240.823
D III(S)-40 HS	$         321.097
D II S	$         252.999
D I S	$         262.086
CD S	$         277.351
C S	$         295.706
B S	$         323.148
A S	$         372.035
E.Prof. Asist. IV	$         220.832
E.Prof. Asist. III	$         230.101
E.Prof. Asist. II	$         239.187
E.Prof. Asist. I	$         248.456
D.Prof. Asist. IV	$         256.089
D.Prof. Asist. III	$         265.175
D.Prof. Asist. II	$         280.441
D.Prof. Asist. I	$         298.796
CD.Prof. Asist.	$         326.238
C Prof. Asist.	$         375.124
B Prof. Asist.	$         405.655
A Prof. Asist.	$         436.186
REEMPLAZO	$         204.113
REEMPLAZO - 40HS	$         272.150
TEMPORARIO	$         204.113
TEMPORARIO - 40 HS	$         272.150

ARTICULO 2°. - MODIFICAR el art. 27 de la Ordenanza Complementaria del Presupuesto 2025 a partir del 1º de abril de 2025; quedando redactado de la siguiente manera, a saber: “Artículo 27:  DE LA BONIFICACIÓN REMUNERATIVA NO BONIFICABLE: Establece una Bonificación Remunerativa no Bonificable al personal Municipal de pesos cincuenta mil ($50.000), importe bruto que está sujeto a las correspondientes retenciones de I.P.S. e I.O.M.A. Quedan exceptuados de la bonificación prevista ut-supra, los profesionales enmarcados en la Carrera Médico Hospitalaria y Funcionarios (Secretarios, Contador, Subsecretarios, Director General, Director, Delegados y Sub delegados)ARTICULO 3°. - ESTABLECER, como escala salarial para los funcionarios municipales conforme lo previsto en el art. 31 de la Ordenanza Municipal Complementaria 2025 a partir del 1º de abril de 2025, los siguientes valores, saber:

Escala Salarial	Básicos
INTENDENTE	$             4.684.320
SECRETARIO	$             1.332.501
CONTADOR	$             1.332.501
DIRECTOR	$                 906.101
DELEGADO	$                 906.101
SUBCONTADOR	$             1.204.581
SUBDIRECTOR	$                 799.501
DIRECTOR GRAL.	$             1.066.001
SUBDELEGADO	$                 533.000
SUBSECRETARIO	$             1.172.601

ARTICULO 4°. - ESTABLECER como escala salarial para los concejales, conforme lo previsto en el art. 34 de la Ordenanza Municipal Complementaria 2025 a partir del 1º de abril de 2025, los siguientes valores, a saber:

CONCEJAL

$             1.171.08

ARTICULO 5º.- NOTIFICAR al Instituto de Previsión Social de Provincia de Buenos Aires. ARTICULO 6°. Comuníquese al Departamento Ejecutivo. ARTÍCULO 7º.-  CÚMPLASE, COMUNÍQUESE, REGISTRESE Y ARCHÍVESE.